湖北群藝第274期積分制管理落地實操班現(xiàn)場紀實

2024年12月20日，湖北群藝第274期積分制管理落地實操班在中國積分制管理發(fā)源地——湖北群藝集團旗下的群藝生態(tài)休閑園內(nèi)如期舉行。本期實操班是湖北群藝30天內(nèi)舉辦的第三期實操班。

學習現(xiàn)場座無虛席

本期參訓學員來自廣東、江蘇、山東、安徽、甘肅、河北、河南、湖北、江西、遼寧、內(nèi)蒙古、山西、陜西、四川、新疆等多個地區(qū)。

學員單位涉及多個行業(yè)領(lǐng)域，包含生產(chǎn)制造、醫(yī)養(yǎng)、酒店、餐飲、食品、商貿(mào)、家居、園林、農(nóng)牧、軟件、物流、廣告等多個領(lǐng)域……

臨近年底，參訓學員單位都是計劃年前完成系統(tǒng)學習，新的一年啟動新的管理模式，通過管理創(chuàng)新，為企業(yè)管理升級賦能。

本期學員單位中有國企、大型企業(yè)、行業(yè)頭部企業(yè)：

實操班歷時三天，由中國積分制管理創(chuàng)始人、湖北群藝集團董事長李榮先生主講，課程就積分制管理的原理、作用以及特點，并結(jié)合湖北群藝的實際操作案例為大家進行了詳細的講解。

積分制管理實操班學習

積分制管理創(chuàng)始人／湖北群藝集團董事長-李榮先生親自授課

學員們認真學習

學習期間，所有學員還參加了群藝的員工快樂會議，親身感受積分給員工帶去的那份快樂。來自荊門企業(yè)家俱樂部的會員企業(yè)家們、群藝員工及積分制學員，為大家?guī)砹司实墓?jié)目表演，學員們還參與了現(xiàn)場的游戲環(huán)節(jié)、圍爐燒烤、篝火晚會、現(xiàn)場抽萬元大獎環(huán)節(jié)，讓大家收獲了驚喜和快樂。

  “快樂會議”是積分制管理文化落地的重要流程，通過快樂會議兌現(xiàn)各項與分配掛鉤的激勵機制，實現(xiàn)及時激勵效果最大化，弘揚了讓優(yōu)秀員工不吃虧的物質(zhì)文化，同時，員工在快樂會議上可以充分展示個人才藝，日常的積分獎票還能參與現(xiàn)場抽獎，每一個積分事件都可能給員工帶來驚喜，物質(zhì)激勵與精神激勵通過快樂會議形式落地，營造了別具一格的員工激勵文化。

通過學習，大家都對積分制管理有了深刻的感受。

深圳市經(jīng)緯星光電科技有限公司 

鄢桂根 董事長（左二）

“通過三天的學習，深深被李榮老師的積分制管理的強大魅力所吸引。這套管理系統(tǒng)對于新時代用工環(huán)境的變化，市場環(huán)境的變化，一個企業(yè)如何在這種變化中保持企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營，提供了一個非?？茖W、簡單、有效、易操作的全新模式。這套系統(tǒng)不僅可用于大企業(yè)，也可用于小企業(yè)，對于各行業(yè)都可導入。非常棒！本人也十分認可這個系統(tǒng)?！?/strong>

石家莊市北極人電器有限公司 

牛建坤 總經(jīng)理（左三）

“通過三天的積分制管理學習，積分制管理是一種極具創(chuàng)造性和激勵性的管理模式，在親身體驗和深入了解后，我對它有諸多感受。積分制管理能夠極大的激發(fā)個人的積極性。在這種模式下，每一個行為、每一項成果都有可能轉(zhuǎn)化為積分，這讓我們清晰的看到自己的努力和付出能夠得到量化的體現(xiàn)與回報?！?/strong>

大家?guī)е鴿M滿的收獲踏上了返程之旅，希望大家把積分制這個種子帶回到自己的企業(yè)，讓它生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果，讓員工快樂工作、快樂生活，讓企業(yè)快速發(fā)展壯大。

小編全程參與了本期實操班，感受頗多，體會到老總們對能夠落地的管理方法的迫切需求，以及學了積分制管理后如獲至寶的心理感受。真心祝愿各位企業(yè)家回到企業(yè)后能快速地將積分制管理落地，湖北群藝也將為各位學員提供后續(xù)支持，幫助企業(yè)家解決管理難題，把企業(yè)做大做強！

第275期實操班

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